Le 22 mai 2019
L’industrie 4.0 n’est pas une nouveauté : cela fait plusieurs années que les médias spécialisés en parlent, et que les professionnels attendent qu’elle soit une réalité. Or, pour cela, il faut évidemment savoir de quels outils elle a besoin pour exister et transcender les productions. Et ce, dans toutes les dimensions du secteur industriel : machines, RH, qualité, R&D… Pas de panique : on vous dit tout sur le sujet !
L’expression « industrie 4.0 » désigne une révolution appliquée au secteur secondaire, créant une nouvelle génération d’usines connectées, robotisées et intelligentes. Ce nouveau secteur industriel, propulsé par les nouvelles technologies, contribue ainsi à réduire les frontières entre les mondes physiques et digitaux. Les machines, les produits et les collaborateurs échangent, interagissent, co-décident, pour plus d’efficacité et plus de valeur ajoutée.
Comme son nom l’indique, l’industrie 4.0 est le quatrième grand changement apporté au secteur industriel (le .0 étant tout autant là pour souligner le côté numérique de l’événement), après :
Or, si une nouvelle « révolution » a été rendue nécessaire, c’est aussi parce que les temps ont changé. Il ne s’agit plus uniquement de produire « beaucoup », mais aussi de produire « bien ». Car les consommateurs attendent des produits qui leur correspondent, ils espèrent une réelle personnalisation de ce qui sort des chaînes de production. C’est aussi là qu’intervient l’industrie 4.0. En s’appuyant sur les nouvelles technologies, elle cherche à connecter le besoin du client final à la production.
L’industrie 4.0 doit par ailleurs contribuer à sécuriser la production industrielle : elle fournit en effet des outils de maintenance prédictive, ce qui permet d’éviter les pannes et d’anticiper les actions correctrices. Ainsi, les machines sont plus disponibles, ce qui permet d’obtenir une cadence constante et, in fine, de tenir les délais.
Concrètement, de quoi « se sert » l’industrie 4.0 pour atteindre ses objectifs ? Voici cinq outils emblématiques qui ont tendance à se développer et à se répandre :
L’industrie 4.0 n’est pas uniquement une industrie connectée dans les entrepôts. Il s’agit aussi de l’ouvrir sur son environnement, de mieux impliquer les partenaires et d’échanger avec tous ceux qui participent à la création, au développement et à la commercialisation des produits. Bref, l’industrie s’intègre pleinement à son écosystème. Les clients BtoB deviennent des partenaires commerciaux, et contribuent à l’innovation.
Pour cela, plusieurs outils logiciels existent. Les premiers sont ceux de gestion des fournisseurs. Ils permettent de fluidifier les échanges, de mieux gérer les process qualité, et de faciliter le partage documentaire grâce à la dématérialisation. Ils aident aussi à réduire les coûts, en diminuant les tâches à faible valeur ajoutée, et en permettant de réutiliser des suggestions pertinentes formulées par un fournisseur et centralisées dans un seul et même outil !
Bien que fortement liée aux machines et à l’automatisation, l’industrie 4.0 n’en oublie pas pour autant de digitaliser l’expérience RH. Processus divers, implication des équipes, gestion des fiches de paie et des absences… tout peut être optimisé avec un tel outil dans l’industrie. L’effet bonus ? En personnalisation la relation avec les collaborateurs, ces derniers se sentent mieux écoutés, plus motivés, plus « acteurs ». Et donc, plus efficaces !
Ils ne sont pas oubliés par la révolution digitale dans l’industrie ! En effet, en s’appuyant sur des solutions d’animation de conception 3D, de collaboration ou d’optimisation comme le PLM, les bureaux d’étude sont plus efficaces. Ils sont plus productifs. Ils se mettent en lien avec les équipes commerciales, qui peuvent consulter des documents, faire des retours… Et, in fine, ils contribuent à améliorer la satisfaction des clients !
La révolution industrielle 4.0 a pour objectif de transcender la production dans ce secteur d’activité, et de lui donner une nouvelle efficacité. Pour lancer ce processus, indispensable aujourd’hui, il est important d’être accompagné. Pour en savoir plus, n’hésitez pas à contacter les équipes de Visiativ !
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