Moovapps RH, solutions RH pour l’industrie du futur
Les enjeux clés des Ressources Humaines dans l’industrie
Mobiliser vos collaborateurs
En France, en moyenne, seulement 9% des employés sont moteurs dans leur entreprise. Dans ce contexte, les services de ressources humaines doivent renouer un lien fort avec les collaborateurs afin de les mobiliser autour de la stratégie d’entreprise en construisant une véritable marque employeur.
Accompagner le changement
Le contexte économique et technologique pousse les entreprises à transformer leurs organisations, leurs processus et leurs outils. L’un des principaux enjeux des RH est d’aligner les compétences des collaborateurs avec les besoins de l’entreprise et de favoriser l’accompagnement du changement.
Améliorer la productivité et réduire les coûts
La multiplication des sites de production et l’apparition de nouveaux modes de travail (mobilité, télétravail, mode projet) appellent à repenser le fonctionnement du service ressources humaines pour répondre aux attentes des collaborateurs et aux exigences de maîtrise de coûts.
Moovapps Ressources Humaines – Les réponses à vos enjeux
Accompagnement optimisé
Accompagnez chaque collaborateur tout au long de leur parcours dans l’entreprise : son accueil, sa montée en compétence, ses premiers entretiens professionnels jusqu’à son départ. Apportez lui une attention particulière et des services concrets afin de faciliter son parcours interne.
Gagnez en productivité
Facilitez le travail de vos équipes RH en dématérialisant vos principaux processus métiers (congés, note de frais, attestation RH, …). Vos équipes évitent ainsi les ressaisies, les pertes d’information et centralisent les demandes de l'ensemble des collaborateurs.
Impliquez vos équipes
Encouragez la collaboration au sein de l’entreprise en proposant des outils de partage et de discussion qui améliorent la qualité des échanges, la productivité et l’agilité des équipes.
